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人社部:因拖欠工資引發(fā)案件量仍處高位

萬(wàn)保人力資源   2013-01-30   瀏覽量:775

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高發(fā)領(lǐng)域從建筑擴大至外貿出口關(guān)聯(lián)企業(yè)

法制網(wǎng)北京1月29日訊 記者 張維 人社部勞動(dòng)監察局局長(cháng)閆寶卿今天就嚴厲打擊欠薪犯罪答記者問(wèn)時(shí)坦陳,因拖欠工資引發(fā)的舉報投訴案件、勞動(dòng)爭議案件和群體性事件數量仍處于高位。

閆寶卿表示,近年來(lái),各地各有關(guān)部門(mén)高度重視保障工資支付工作,人力資源社會(huì )保障部門(mén)不斷完善保障工資支付長(cháng)效機制,加大勞動(dòng)保障監察執法力度,妥善處理拖欠工資問(wèn)題引發(fā)的群體性事件,預防和解決拖欠工資工作取得積極進(jìn)展。但由于多方面原因,拖欠工資問(wèn)題仍未能從根本上得到解決。特別是去年以來(lái),受?chē)H國內經(jīng)濟增長(cháng)下行壓力加大等因素影響, 因拖欠工資引發(fā)的案件數量仍處于高位。

據閆寶卿介紹,從各地反映的情況看,拖欠工資問(wèn)題呈現出一些新特點(diǎn):一是拖欠工資案件數量增加。從全國各級勞動(dòng)保障監察機構辦理拖欠工資等待遇案件數量來(lái)看,2012年共查處拖欠工資案件21.8萬(wàn)件,為622.5萬(wàn)勞動(dòng)者追發(fā)工資等待遇200.8億元,分別較上年增長(cháng)5%、16.7%、29.5%.

二是拖欠工資領(lǐng)域呈擴大趨勢,建設領(lǐng)域工資拖欠問(wèn)題仍頻發(fā)高發(fā),加工制造、船舶修造、紡織等與外貿出口緊密關(guān)聯(lián)的一些企業(yè),尤其是勞動(dòng)密集型中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難加劇,企業(yè)拖欠工資問(wèn)題明顯增多。

三是拖欠工資問(wèn)題處置難度不斷增大。一些企業(yè)拖欠工資往往涉及人數多、數額大,一旦處理不妥,容易激化矛盾。

為此,中辦國辦在《關(guān)于切實(shí)做好元旦春節期間有關(guān)工作的通知》中明確提出,要集中開(kāi)展農民工工資支付專(zhuān)項檢查,保證農民工及時(shí)拿到勞動(dòng)報酬。

去年10月,人社部會(huì )同住建部等六部門(mén)下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展農民工工資支付情況專(zhuān)項檢查的通知》,明確提出了目標任務(wù)和工作要求,各地各部門(mén)正采取多種措施,協(xié)力解決農民工工資拖欠問(wèn)題。

近日國家多個(gè)職能部門(mén)再次抽調人員組成督查組,分赴各地開(kāi)展工資支付情況督查活動(dòng)。

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