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 職工社會(huì )醫保最低繳費年限由10年上調至15年，大學(xué)生也應當參加城鄉居民社會(huì )醫保，列入強制參保范圍?！稄V州市社會(huì )醫保條例》昨日在市第十四屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第八次會(huì )議上提交一審。記者獲悉，今后廣州市在制定條例的配套實(shí)施辦法時(shí)，擬將社會(huì )醫保分為五個(gè)保險檔次，實(shí)現“一制多檔”的社會(huì )醫保制度。

記者了解到，目前全國對最低繳費年限沒(méi)有統一規定，最高的為男職工30年，女職工25年，最低的男女職工均為15年。廣州市醫保繳費年限從現行規定的10年改為15年，是基于兩個(gè)原因的考慮：一是廣州市的繳費年限較其他城市明顯偏短；二是為更好地與省養老保險15年繳費年限銜接。

《條例》體現了 “老人老辦法，新人新辦法”的原則，即《條例》實(shí)施之前已參加本市職工社會(huì )醫保的人員，最低繳費年限仍按原規定10年執行。本條例實(shí)施后首次參加本市社會(huì )醫保的人員，最低繳費年限調整為15年。

相對于此前廣受爭議的深圳醫保條例草案中關(guān)于“醫保繳費中斷超過(guò)3個(gè)月，連續繳費清零”的規定，本條例顯得更人性化。

條例規定，用人單位和個(gè)人欠繳職工社會(huì )醫保費的，參保人員停止享受社會(huì )醫保待遇，但在三個(gè)月內補繳欠繳費用、利息和滯納金的，給予計算繳費年限，并可給予追溯享受社會(huì )醫保待遇。