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　　近日，東莞本地網(wǎng)站論壇有網(wǎng)帖曝光了兩個(gè)“調整草擬方案”，透露廣東全省各地最低工資標準的漲幅在15%到20%左右，其中東莞調整后的最低工資標準將超過(guò)1200元，該帖引起網(wǎng)友熱議。

　　目前東莞市人力資源局的工作人員證實(shí)，這份征詢(xún)意見(jiàn)函正是省人力資源和社會(huì )保障廳在做的調查研究?jì)热?，具體的調整方案尚在調研中?？梢?jiàn)最低工資標準上調并非子虛烏有。據悉，有關(guān)方案經(jīng)省政府批準后，最快可望年底頒布，明年上半年實(shí)施。

　　對于此事，網(wǎng)友看法褒貶不一。有網(wǎng)友樂(lè )觀(guān)地表示，這幾年來(lái)，東莞最低工資標準經(jīng)歷過(guò)多次上調，此番再度上調也在意料之中。網(wǎng)友echo自稱(chēng)是社會(huì )觀(guān)察人士，留言稱(chēng)，現在用工環(huán)境競爭日趨激烈，最低工資標準對于低收入者是個(gè)兜底的保障，對于減少用工荒等現象的頻繁出現，顯然是有其積極意義的?！白畹凸べY標準是多少，顯示了一個(gè)地區參與用工競爭的底氣?！本W(wǎng)友妞妞表示。

　　而從大多數網(wǎng)友留言來(lái)看，大家更為關(guān)注的還是自身收入的變化。有網(wǎng)友稱(chēng)，“最低工資標準上調，和我并沒(méi)有什么關(guān)系，甚至八竿子打不著(zhù)?！痹谝粋€(gè)網(wǎng)站的投票中，對于最低工資標準上調是否有幫助的提問(wèn)中，回答“有”或“沒(méi)有”的均在五成上下。網(wǎng)友盡管十分關(guān)注這一議題，但對其所能產(chǎn)生的作用卻持謹慎態(tài)度。

　　諸多網(wǎng)友表示，最低工資標準上調，恐對實(shí)際收入并沒(méi)太大影響?！扒皫状握{整了最低工資標準，但是調來(lái)調去還不是一個(gè)樣。工廠(chǎng)會(huì )把原來(lái)的福利砍掉，對于工人來(lái)說(shuō)，實(shí)際收入并沒(méi)有增加，甚至反而下跌?！庇芯W(wǎng)友稱(chēng)，東莞很多工廠(chǎng)的用工體制并不規范，很多工人的工資都是從加班費中來(lái)的。這也導致很多企業(yè)很容易規避相關(guān)規定，私下克扣工人的工資與福利。

　　“照理說(shuō)，現在個(gè)稅起征點(diǎn)也高了，而且很多工廠(chǎng)也不扣除吃住費用，工人拿到的錢(qián)基本上是純得的，應該還不錯啊。但是我們看到，工人時(shí)常罷工投訴，要求提高工資。有的工人給你一算賬，你覺(jué)得他們根本活不下去，這是為什么？很多工廠(chǎng)對于相關(guān)的法律法規還是執行不到位?！本W(wǎng)友“天行健”表示，監督、執行不到位，漲多少都沒(méi)用。

　　在東莞陽(yáng)光網(wǎng)的民意調查中，到底最低工資標準多少才合理，超過(guò)75%的網(wǎng)友都“一邊倒”勾選了最高的一項1500元。有網(wǎng)友稱(chēng)，“這樣的投票沒(méi)什么可取性，大家肯定都往錢(qián)最多的一項選?！币灿芯W(wǎng)友表示，一下子從每月1100元調到1500元，這個(gè)不大可能?！叭缃衿髽I(yè)的日子都過(guò)得很緊，照這么個(gè)漲法，是要企業(yè)命啊?！本W(wǎng)友wxp表示，工人和企業(yè)應該是共生互贏(yíng)的關(guān)系，而不是你死我活的關(guān)系，最低工資標準上調也要顧及企業(yè)意見(jiàn)。

　　有網(wǎng)友的留言“意味深長(cháng)”，所謂的最低工資標準上調，對于實(shí)際幸福感而言，并無(wú)益處，更多的是普惠性的、對于“體面勞動(dòng)”的底線(xiàn)保障?！耙虼?，上調幅度，跑不贏(yíng)GDP，至少也應該要跑得過(guò)CPI.”